Wer sich über irrsinnig hohe Vorstandsbezüge aufregt, sollte sich fragen, wer diese Bezüge bewilligt hat. Das ist bei Aktiengesellschaften bekanntlich der Aufsichtsrat, in dem bekanntlich auch so genannte Arbeitnehmervertreter sitzen. Handeln diese nicht mindestens ebenso verwerflich wie die Herren Kleinfeld und Diekmann? Ganz abgesehen von den Politikern, deren Aufgabe es eigentlich wäre, Lebens- und Arbeitsbedingungen aktiv zu gestalten. Statt dessen überhäufen sie die Großkonzerne mit Vergünstigungen, entziehen Bevölkerung und Handswerksbetrieben immer mehr Finanzmittel und verweisen ansonsten auf die als schicksalhaft dargestellte “Globalisierung”, was immer sich hinter diesem Begriff verbergen mag.

Kurz und gut: Es gibt weitaus üblere Gesellen als Kleinfeld und Diekmann.

Nein, mit Ethik hat das nun gar nichts gemein. Die Kritik des Mittelstandsberater-Vereines ist da durchaus berechtigt und angebracht. Wie soll dies ein Handwerksmeister verstehen, der sein Leben lang redselig geschuftet hat, um einen Betrieb aufzubauen und Arbeitsplätze zu schaffen? Und wenn der Handwerksmeister sein Lebenswerk an seinen Sohn vererben will, so streckt der Fiskus raffgierig die Hand aus. Wenn grosse Konzerne Beteiligungen an- und verkaufen und damit Millionenbeträge einfahren, so gehen sie steuerfrei aus - dies ganz legal.

Wenn klein- und mittelständische Betriebe aber auf diese Weise ausbluten und Konzerne nur noch nach Renditegeilheit lechzen, wer soll dann bitteschön noch Arbeitsplätze in Deutschland schaffen?

Und…die Kosten, die der Allianz durch den Stellenabbau entstehen, sind natürlich Betriebsausgaben, die beim Finanzamt steueroptimierend geltend gemacht werden.

Ethik kaufen? Nein, Ethik gibt es doch umsonst. Aber wie alles, was es umsonst gibt, hat es für unsere deutschen Spitzenmanager daher keinen Wert. Vielleicht besser so, denn gäbe es einen Verkaufspreis für Ethik, so würden sich gleich Hedgefonds einfinden, um damit vortrefflich zu spekulieren.